【江山·时事聚焦】报道：有关大学生就业与收入的数据再度引发人们关注：清华大学研究机构披露，2011年大学应届毕业生69%起薪不到2000元。另据国家统计局数据显示，2011年外出农民工月均收入首次突破2000元大关，达2049元。虽然大学生与农民工是不同的两类人群，职业也没有贵贱之分，但是，“大学生收入不如农民工”这一现象还是值得我们反思（7月29日新华网）。之所以受观注，主要涉及到读书有没有用的话题。有网友说：“山西广灵的小刘读了大学，在大城市找不到工作，只好回家乡卖肉，而只读了初中的同乡小唐一下学就直接开始卖肉，两人收入当然差距不小，小刘一天半边猪都卖不完，而小唐一天卖一头猪还收早班”。单从这一方面相比，确实读书没有用。没有人敢于否认，“书中自有黄金屋”的时代早已远去。相反，在全社会教育普及，尤其是高等教育大众化的背景下，大学生早非昔日“天之骄子”。可再怎么说，大学生身上花费的时间成本、物力成本太大了，如若再“得不偿失”，对改善现实境遇难有直接帮助，就会有更多的网民参与议论。
　　 近年来，就业难已成困扰广大学子的普遍问题，为什么呢？因为大学设置的课程，很多脱离了社会需求。尤其是培养出来的大学生，理论强动手能力差，还缺少吃苦耐劳精神，在岗位供大于求的现实情况下，就注定了刚入职的大学生工资不会高。如果是所学专业不对口，哪怕你工作几年，也不见得会高于熟练农民工的工资。厂矿企业行管岗位研发部门毕竟有限，大部分都是要下车间工作。有些企业单位是计件制工资，如车工，才去的大学生新手，很多会车出废品，而那些工作了几年的农民熟练工就不会有这种情况，两相比较工资就差别很大，这样的工薪状况确实存在。
　　 农民工身价越来越高，一方面反映用工难的问题，劳动力成本水涨船高；另一方面说明现在的农民工素质也得到大幅提高。比如在江西，为提高农民工的素质，政府也想了很多实招，开展各种免费技能培训等，让农民工在生产一线岗位的竞争力大大提高。而作为大学毕业生，虽然受过高等教育，但刚走出校门，不少人无一技之长，在生产一线岗位与有一定技能的农民工相比，肯定没什么优势甚至还是劣势，但这并不能就说是知识贬值造成的，大学生可以通过工作实践，利用自己的知识优势，在公司管理、技术攻关等更高层次的岗位上，体现自身的价值，因此二者没有太大的可比性。
　　 很多农民的孩子都愿意读职校，而不愿意上大学。职校虽然只是中专学历，但学费少，毕业出来不愁找工作。现在中专生成了“香饽饽”很受企业单位欢迎。因为他们在校就学的是专业技能，本身就掌握了二至三项过硬的本领，通过在校的实践与半年的单位实习，毕业就是熟练工，有的还是多面手，很快就能成为车间的骨干。20岁的小王是太原重型机械集团公司技工学校的学生。刚毕业就在一家中日合资企业找到了工作。凭着扎实的专业知识，他从基础的流水线操作工做起，后成为公司技术部的维修工。现在小王每个月能拿6千多元，2010年、2011年连续两年还被评为“公司优秀员工”。女孩小张和小王是同一个技校毕业的校友，学的是计算机程序设计。还没毕业，她就被富士康（太原）科技园接受了，签订就业合同。从操作员到程序设计员，由于工作很出色，不到两年很快升职经理助理，小张现在月薪已达7千元。
　　 中专学生为什么抢手供不应求？一是技工学校他们利用企业资源，建立稳定的实习基地，以生产车间作为实践教学的课堂和顶岗实习的场所，通过开放式办学、“订单式”培训的方式，提高毕业生的实际动手能力。二是在专业设置上依据市场行情来定，缺什么人才就培养什么人才。由于针对性强，学生热身之后，能够很快学以致用。反观大学生的教育，之所以毕业不好找工作，主要是高校课程设置有问题，贴近市场不够，没有考虑人才市场的需求。再加上大学生对于工作有很高的期望值，刚开始工作就想拿到高工资。在试用期间，接受不了低工资待遇，往往是干上一月就放弃不干了。
　　 只有亲自置身就业大军中，才知道现实的残酷。农民工和大学生谁挣得多？要看具体情况不能一概而论，如果说广灵的小刘一毕业，就能找到一个好单位，恰恰与自己所学的自动控制专业知识相符合，他与一个农民工同时进厂，工资肯定要比农民工高上二个挡次以上，你能说读书无用吗？然而，很多大学生毕业后，不是找不到工作，就是找到工作单位也专业不对口。就象小刘一样，参加了很多招聘会，投了不下几十份简历，但最后都石沉大海，更多的时候连个面试的机会都没有。找了两个月，没有一家瞧的起，不是工资低，就是工作环境不好，没办法要生存，毕业后他只好将简历寄放在人才市场，被迫回乡卖猪肉，有人说是一个笑话，其实这是一个真实的故事。
　　 小刘比同乡小唐多读七年书，结果学的一肚子理论知识没有用武之地，卖肉用不上等于白学了。他重打锣鼓另开张，对于一个新手卖肉，没有熟人困难不小。一是操刀割肉不熟练，二是没有老客户光顾，当然收入就低，怎么也比不上同乡在市场卖了七年猪肉的老手，什么人都认识他。小唐在市场摸爬滚打七年，现在每天能净赚二百多元，虽然每天早晨要起早，但下午下班也很早，不到3点钟就可以收工。而且工作得心应手，收入稳定，职业没有任何风险。凭自己的劳动报酬，在当地早以买了商品房，娶妻生子，小日子过的很快活。而小刘除了多一点书本理论知识，揣着学校发的本科文凭加上各种证书外，其它一无所有，他自己也感到很失落。耗费了青春不说，还多花费了父母十多万辛苦钱，背负着整个家庭的希翼和梦想，现实却开了一个残酷的玩笑。而“知识改变命运”曾经振奋无数寒门学子的口号，如今对他来说似乎已成为一种奢望。
　　 公众对“大学生工资不如农民工”进行宣泄，不过是对教育本身的不满。其实农民工的工资高于大学生也没有什么不可以，在美国、澳大利亚等发达国家，其蓝领的工资，很多情况下本身就是高于白领的，那高于大学生起薪也就不足为奇。我不认为读书无用知识在贬值，不然“神九”能飞天，“蛟龙号”载人潜水器能下潜七千米的海底吗？作为大学生，能幸运的把所学的知识用上是最好的，这才能体现你的才能，否则，收入不如农民工就不奇怪。凡是科技含量较高的企业，即使没有工作经验，不少用人单位还是愿意招聘一些学历较高、学习能力强、有发展潜力的大学生，入用后薪酬都很高，只是用人的需求量很少，岗位竟争非常激烈。
　　 随着我国大学普及率的提高，大学生就业越来越难，大学生就业起薪也越来越低，这是不争的事实。现在中国的人口红利期已过去，造成了劳动力短缺，有些单位要招收有一技之长的蓝领农民工，比大学生起薪还高确实有，而且很多单位都是这样，招聘单位都要求应聘者需要有工作经历和一定的工作技能，而这恰恰是刚毕业的大学生所不具备的。高等学校不可能教授大学生这些实用技术，企业这边又渴望招收的新人能够立即上岗填补用工空缺，所以对于大学生而言，高薪农民工的岗位也只能让他们望而却步，一般也只好从最普通的工种干起，起薪自然就差不多。偶尔有单位不需要工作经历的，招的也是储备干部，一般底薪也只2千元左右。在不少招聘单位眼里，大学生与农民工视为等同，无论是工作岗位还是薪酬待遇都差不多。这就造成读书没用论又老调开始重弹。
　　 是金子，在什么地方都能发光，如果你真有本事，哪怕目前薪水不如农民工，我相信，只要你肯放下身段，坦然面对，不用多久，你还是会有机会超越农民工，因为你的发展空间肯定比农民工大，这是不容怀疑的。一般几年后多数大学生会凭借较好的知识素质和学习能力，获得更好的薪酬和发展机会，起薪相同但并不代表起点相同。由于知识水平不同，对于肯吃苦爱学习的大学生来说，往往很快就能成为企业的技术骨干和产品研发的带头人，而这些是多数农民工无法做到和可以比拟的，几年后大学生超越农民工的收入就会有明显的区别。如果你在大学没有学到真本领，只是混了个毕业文凭，来到工厂后又自视清高瞧不起人，小事不愿做，大事又做不好，这样下去，收入永远不如勤勤恳恳的农民工这也很正常。有些学生以为拿着大学文凭，就意味着高薪白领工作，这是不切实际的，这样想的话还不如学一门技能可靠。上了大学，就要努力培养自己外语、计算机、逻辑沟通等方面的能力，这样才能在人才市场上体现价值。另一方面就企业而言，肯定是按照能力、岗位、业绩来定薪酬，学历并非主要依据。
　　 其实，有关大学生工资不如农民工的讨论早已有之。在就业岗位僧多粥少的情况下，部分大学生工资低于经验丰富、技术熟练、从事苦脏累工作的农民工并不少见。这并不能说明大学生工资低于农民工，就是知识在贬值，只能说明我国产业结构和就业结构存在严重的失衡。由于我国产业结构升级和产业梯级转移的滞后，导致了大学生就业难问题。实质上是人才结构、产业结构的问题，并非人才贬值。网上就“怎样看大学生收入不如农民工”展开评论，有的认为怪大学生择业挑三拣四，都想往国家行政机关、事业单位、高薪行业扎堆，有的怨国家扶持大学生就业的门路不宽办法不多，都有一定的道理，我认为除了结构失衡以外，崇尚拜金主义的中国高等教育体制，也是一个不可忽视的“罪魁祸首”。
　　 高校为了“圈钱”，学校规格越升越高，可教学质量越来越低。更严重的是盲目的扩招与就业渠道极不匹配，导致社会上本科生与农民抢饭碗已不再是新闻。大学生毕业即失业的状况愈加严重，这就好比工厂生产与销售脱节，库存产品必然大量积压，工厂最终的命运不是亏损就是破产。高校“生产”大学生也是同样道理，如果高校办学宗旨的潜台词只剩下“圈钱”二字，培养人才没有实质性的与市场接轨，那离真正意义上的“大学生＝农民工”时代，也就为期不远了。大学生找不到工作，与“教师混课时，学生混学分”有很大的关系，很多高校出现老师与学生一起应付上课的现象。试问，这样的老师，能教出有价值的东西吗？这样的学生，能学到真知吗？一旦走上工作岗位如何胜任工作？老师不负责任、学生自我放逐，再加上大学课程设置脱离现实，难怪用人单位常常埋怨当今的大学生眼高手低，宁愿招农民工，还可以节省一笔岗位技能培训费，也不愿招大学生。
　　 现在大学生仿佛成了廉价的白菜，有的人为了积累工作经验，甚至声称不要工资。在这种语境中，“读书无用论”抬头自然难免。平心而论，如果大学生学非所用，读书又确实很“无用”。仿佛如魔咒一样，每隔一段时间，“读书无用论”就会盘旋在人们的头顶，令人纠结而无奈。读书无用论是一个富有感染力的悲情文本，它每每出现，总会或多或少引发人们的共鸣。要想彻底改变这种状况，避免知识贬值的重新抬头，政府部门应该多策并举，提振人们的信心，为贫寒子弟提供更加公平的就业环境，来为读书有用正名。
　　 国家要尽快调整产业结构，变中国制造为中国智造、中国创造。尽量让适龄劳动者都能找到适合自己能力的工作岗位，保证每个人能根据自己的劳动贡献，分享社会发展的成果，实现自己的劳动价值。对于高校教育课程的设置，不能几年一成不变，也要象技校那样，紧跟时代变化进行调整。农民工起薪高于大学生工资的信号，已经向大学教育敲响了警钟。只有紧跟社会需求培养出来的大学生，在社会上才有用武之地。对于大学生而言，应该理性地看待大学生起薪与农民工收入趋同问题，这也是一种劳动价值的正常回归，不必妄自菲薄，更不要产生“知识贬值”的思想。接受高等教育依然是提升一个人社会竞争力的重要条件，国家既需要高层次创新人才，也需要大批有文化、有知识、能将先进科技转化为生产力的高素质普通劳动者。所以，我们不应把焦点放在大学生和农民工的收入孰高孰低，毕竟劳动有分工职业无贵贱，都是国家不可缺少的人才。希望大学生树立正确的就业观，放平心态，避免浮躁急功近利，从基层做起，扎扎实实工作，唯有提高自己的实际工作能力，将来自然会有一片广阔的天地。
　　 (2012-07-2918:35:40)