过年，家庭聚会。我们表姊妹间免不了聊聊工作上的事。我和表妹姗工作也有多年。姗凭借不懈努力，从品牌电子店的导购做到店长，算是完成了从职场菜鸟到凤凰的华丽转身。表弟志远一直沉默，心事重重。问他，志远忍不住吐槽。他去年毕业，进入一家小广告公司。他到新环境，不太适应。志远抱怨，他的老板没眼光，他刚开始充满热情，每天加班做方案，可都被老板否定。志远不服将方案给周围同事看，同事都认为写的好。他找老板理论，挨一顿骂。志远被泼了一盆冷水，浇得透心灵。欲辞职，女朋友却劝他先别辞，多积累点经验，否则哪里肯收。志远遂未再提起辞职的事，但每天得过且过。志远说这并不是他想要的，他希望在业界闯出名气。现实却是残酷的，每天除了要忍受老板的责难，还要应对同事间的勾心斗角，身心俱疲。
　　 我正想劝志远辞职，姗讲自己的职场经历，让我们如醍醐灌顶。姗说，志远的遭遇是每个初入职场的菜鸟都会面临的。她初入职场时遇到的那个店长比志远的老板更过分，说话尖酸，总是带着刺儿。对姗她们这些新入职的员工更是刻薄，员工们私下怨声载道长。姗个性强，处处与店长对着干。店长处处刁难她，什么活都让她干。姗一度想辞职，她把自己的想法告诉师父。她师父人好，处处照顾姗，多次在店长面前帮姗说话，姗非常信任她，师父请姗到家里吃饭，特意炒了姗爱吃的醋溜土豆丝和土豆炖肉。餐桌上，师父劝姗先不要辞职。初入职场，遇到这样的领导也不算坏事，对她将来有好处。师父指着桌上的两道土豆菜教给姗土豆生存法则。
　　 姗还是第一次听说土豆生存法则，师父道：土豆的原产地在秘鲁，却传遍世界，各地都有种植。无论热带还是亚热带都有分布，之所以如此就是它对环境适应性强。你到一个新的环境可以学学土豆的适应力，再艰苦的环境都能够顽强生长。
　　 土豆除了适应性强，其团队精神也值得学习。他既能够与素菜炒，也可以与肉放一个锅里。作为新人也得学会与不同的人打交道，孤木不成林，只有和大家打成一片，人缘好工作起来才能既轻松又开心，店长那样只会失去人心，慢慢被孤立，最后的下场可想而知，所以没必要跟她计较那么多。
　　 “土豆还有一个特点，能切成丝，能切成块，能切成条。店长让你干这干那，她做的是过分，但你换个思维想想，未必是坏事。”姗忍不住问师父，“难不成是好事，哪好？我怎么看不出来？”师父笑着回答：“傻丫头，眼光不能这么浅，她现在让你做这做那，你每件事都认真做，慢慢都熟悉了，为以后打基础，你就当在工作中学习，不仅仅学习业务，也学习管理。你有文化，总不能一辈子都当导购吧？把业务搞扎实，再学会管理，前途将不可限量。所以店长再指挥你，别跟她顶，抱着学习的态度，做好每件事，对你只有好处。”姗从心底佩服师父的这番见解。
　　 “土豆除了上述这些，还有一个特点。既能充当配菜，也可以独立成为主食。与别的食材搭配时，衬托出那道菜的美味，单独或炒或蒸或炸时亦能呈现出特有的风味。你作为新人，团队中可能只是配菜，衬托整个团队。但你得时刻做好准备，有需要时能够独当一面挑起大梁。倘若能在平日里默默付出当好团队的配菜，关键时刻能独当一面，相信你一定能够得到公司领导的赏识。姗说她将师父教的土豆生存法则牢记心中，并且一步步去做，才走到了今天。姗的师父那番话不仅让她从菜鸟变凤凰，也让我和志远受益匪浅。我暗下决心，将土豆生存法则在单位里付诸行动。