【江南】入股引发的一场风波(小说)
天阴沉沉的,连太阳也偷偷的躲进了云里。
此时某矿办公楼三楼会议里,正在召集各部门正副级负责人召开紧急会议。
不一会儿,各部门正副级负责人陆续走进会议里,大家你一言我一语的议论开了。
供应部林部长说:“知道为什么事开会吗?”
“不知道。”销售部部长王部说。
“听说上次签订的承包合同取消了,是不是和这事有关?”行政部蒋部长说。
“唉,眼下矿里这种情势,应该怎么办才好呀,以后的出路在哪?”矿工会杨主席说。
整个会议室议论纷纷,大家三五成群的凑在一起小声讨论着,大家都为目前矿里的现状感到揪心。
该矿从创建到现在走过了四十五年的风风雨雨,经历了国有企业重组改革的大潮。
随着中国煤炭市场的低迷,各个煤矿的经济形势不容乐观,各个煤矿基本进入了举步维艰的艰难境地。为了寻找出路,各大煤矿绞尽脑汁,希望能找到一条走出困境的出路。
这不,该某矿前段时间打破常规,经过深思熟虑过。通过摸底测算等一系列的准备工作确定了内包和外包两个承包方案。
经过领导班子开会决定采取以内包的形式承包,经过一段时间的准备承包合同等都已拟好一切工作完善。
几天后,承包人在承包协议上签字,并许诺按合同交付押金。
事情到这里,大家都松了一口气。本以为事情定能按照好的方面发展,一切重新开始,以为就此能将目前的局面扭转。
半个月后,许诺交付的押金却没有上交。
在多次催促下承包人仍然以各种理由推托,终于一个月后,承包人说:“煤,根本销售不出,即使能销售出去,然而因为价格低的原因,加上人工成本,简直毫无利润可言。”
他们希望取消原有合约,另签订合约。要求矿里干部也要参与入股。在万般无奈之下,该矿只好答应其要求重新签订合同,实行全体正副科级干部入股制解决这场煤矿危机。
于是,今天召集各部门负责人召开会议,传达入股的决定。
这时看到会议室挤满了人,三十个正副级部门干部已经全部到齐,大家聚在会议室交头接耳都在讨论着今天的会议内容。
几分钟后领导也陆续到齐,“大家静一静,现在开始开会了。”该矿矿长说。会议室顿时安静下来,有些拿出笔和本子准备记录着会议内容,有些手托着脸撑到桌子上,有些靠在椅背上,大家都准备倾听。
当听到会议内容“要求各部门负责每人必须入股两万,如不入者取消原有岗位”时,大家比先前议论的更厉害了。
这是怎么回事,这不是强行要大家入股么,为什么矿领导们拿着年薪却不入一分?各种疑问在大家的心中得不到解答。
“为什么矿领导不入呢?”人群中有一个说。
“这是上面的要求,不让入。”一个领导回答。
“这什么逻辑,拿年薪的人不入,让我们入,我们哪有钱入呀!”销售部林部长和旁边的供应部王部长小声说。
“就是,而且还是强行入股,不入还不行,唉”劳资部罗部长说。
“唉,工资都几个月没发,生活都成问题,哪有余钱入股呀!”安全部张部长说。
大家顿时炸开了锅,说什么的都有。大家的脸上一脸愁容,和天一样阴了下来,一时间大家都不知道如何是好。
人们带着这种复杂的心情各自回到家里,大家都怨声载道。
“哪有强行入股的道理,就说没钱入,看他们能怎么着!”王部长的老婆气愤的说。
“生活都成问题,到哪去找两万入股呀!”财务部部长老婆满面愁容的说。
入股没钱,不入股岗位都保不住,各部门正副负责人进入了进退两难的境地。
当天,生产部副部长带着一张苦瓜脸跑到劳资部问:“我没钱入,想问下具体会怎么处理。”
“现在也还不知道,上面没说,会议上是说离开原有岗位。”劳资部部长说。
安全部副部长垂头丧气的走了。
一天过去了,大家都在观望,看谁交了,交了几个人。想想自己没钱交怎么办,是借钱交还是把名额让给愿意入股的人,一时间大家闲下来都在思考这个问题。
“林部,你交没有。”王部长问
“还没呢,你呢!”林部长问。
“唉,不知道交了多少人,如果大多数人都交,我们也只能去凑钱交了唉。”王部长说。
“是呀,没办法。”林部长说。
安全部部长刚好从他俩身边路过听到,说:“我倒是想交,可哪来的钱呀,昨天儿子打电话说谈了一个女朋友要订婚,问我要六万还说最少要六万,现在这里又说要入两万,我到哪里去找这么多呀,愁死了。”
第一天,只交了区区的四个人,其他的人还在观望。
第二天,听说交了三分之一,其他没交的部长们忧心忡忡。
第三天,没交钱的部门们纷纷打电话借钱的借钱,纷纷行动起来。
第四天.交了正副级干部人数的三分之二。
第五天,……
这次入股风波让矿部职工们人心惶惶,大家都猜测矿里是不是真的生存不下去了,也有议论说这些正副级各部门负责人在这个时候入股是不是只是为了保住他们的职位实属无奈之举,一时间入股风波成为矿里茶前饭后谈论的话题之一。
正副级各部门负责人在感到无奈的同时,也只能硬着头皮入股。因为他们也不希望这个矿就这样,在他们手里走向衰落。他们真心希望赖以生存工作了几十年的矿,能够生存下去,希望此次能够扭转乾坤,有朝一日能够看到希望的曙光。