中国古代王朝利用科举制度选拔人才，榜上有名者可以当官。科举考试八股文死板僵硬，格式不变，不知变通。用“形式主义”这个词来形容一点不差，只知道照抄照搬。这样的人不思进取，只知道死记硬背，不知创新，学而不会用，只会高谈阔论，真有能治国安邦之才者少之又少。西伯侯姬昌请姜尚为相，当时姜尚乃是一老者，自幼博览群书，博通古今，天上地下人神共知。可比那晚清的孔乙己强出千倍万倍。孔秀才是科举考试的悲惨事例，他只知道科举考试能出人头地这一条出路，而不知道把自己当下的生活过好。他只知道幸福生活只有要靠功名这一条道，而不知道只有用自己的双手去劳动、去创造财富才能换来幸福生活。士农工商学，样样都好，都可以成才。就怕有的人脑筋不灵活，不知变通，不会脑筋急转弯，典型的一根筋。
　　 一代腐儒，悲惨人生真是可悲可叹啊！怎么还能全怪当时的历史环境呢？其实问题全在他自己身上，只是他没有察觉罢了浑浑噩噩的度过一生。别人没有考取功名不是一样过得好好的吗？
　　 古代的封建社会也有推荐“孝廉”为官的，这是看中的人品，看中的是德行。儒家思想讲的好，仁义礼智信，百善孝为先。我们今天也是一样啊，讲究美德，以德为美。
　　 为官一任造福四方。身居高堂更应该忧国忧民。近日我看了某公务员考试报名的具体，咱们就说一说现代的应聘制度，必须是什么应届毕业生，全日制毕业生，往届毕业生、自学考试者、第二学历者不在参选之列。这就是典型的八股之风，祸国殃民。这样一来“不拘一格降人才”太难了，反而让更多的有识之士吃了闭门羹。拿学历说事，学历成了选拔人才的门槛了。这就是典型的“封建党八股”，祸国殃民，误人子弟。
　　 这和古代社会的那一套“学而优则仕”的理论有什么区别，没文凭真可怕。“学历”就真的那么重要吗？那我们都去上学好了，学个博士怎么样！我们的生产经营就不搞了吗？问问我们的劳动者，你今天学习来吗？你没证书就只能在当基层工作，因为你没文聘，这岂不是很可笑。你要想干事做事，就得先考学历，有了这个学历，有了这块砖头好去抛砖引玉啊！这个文凭、学历成了一道不可逾越的鸿沟，成了选拔人才的最大障碍。
　　 我们搞生产经营更重视的是能力，能力胜过学历，学而无用就是一堆废纸。“纸上谈兵”的故事大都听说过吧，弄来一个只会书本理论而不会实际操作的人，结果败得国破家亡，这可真是让人贻笑大方。我们就应该避免这样的坏现象，破格提拔，不拘一格，任人唯贤，才是真正的利国利民。
　　 我们的人才不一定就出自高校，有句话说的好“高手在民间”、“山不在高有仙则灵，水不在深有龙则灵。”“没有这金刚钻谁敢揽这瓷器活”。现在可好，到哪都拿学历说起事来了，这和古代八股科举那一套有什么区别？
　　 人们因为更种各样的原因没受过高等教育，不是应届毕业生，没有大学毕业证书，有的人甚至初中文化。请问这样的人就活该被拒绝在框架之外吗？难道这个条条框框是给专人定制的不成？