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编辑推荐 【文心】裁员(微小说)


作者:李双林 白丁,0.00 游戏积分:0 防御:破坏: 阅读:2578发表时间:2023-03-09 21:55:03

兔年的正月初十还没过,生产部的穆经理就接到人事刘经理的电话,“你办公室那个阿花到底是回生产线还是留在办公室啊”?
   穆经理心里咯噔一下,“怎么了?”
   “公司现在效益不好,有精减人力的计划,如果划在办公室里,那就算非生产人员,这个要提报备案,作为考评的对象。”刘经理在电话里压低了声音,小心翼翼地说。
   穆经理眉毛上挑了一下,一脸沉静,“她本来就是产线领班,只是临时借调过来办公室帮忙,不算办公室编制。”
   “好吧,那就不登记她了。”刘经理好像松了一口气。
   穆经理靠在椅子上,手里看似悠闲地转着一只晨光牌的签字笔,眼睛却瞄着前面那台电脑,电脑屏幕保护画面不断变化着,时而是温馨的晨光,时而是一片蔚蓝的大海,时而又是辽阔的草原…….
   接下来的几天,一切都风平浪静。穆经理在忙碌的工作中,也时刻关注着公司的动态,也关注着国际国内经济形势。
   微软裁员1.1万人,亚马逊裁员1.8万人,Google也裁员1.2万人,Facebook裁员13%,看着这些消息,穆经理皱皱眉头。工厂的订单连续四个月下滑了,按这个发展趋势,裁减人员看来也无可避免了。
   狼终于来了!
   情人节这天,公司招集所有的主管经理开会,总公司的人事经理Joy正式通报了公司的裁员计划,预计公司精减五十人,每个单位都订下指标,并且下了死命令,给主管经理的绩效奖金挂钩。会场上空气好像凝固了一样,没有一个人说话。Joy最后讲道:“以下不能裁员的情形,请大家注意。1.从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查,或者疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间的。2.在本单位患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力。3.患病或者非因工负伤,在规定的医疗期内的。4.女职工在孕期、产期、哺乳期的。5.在本单位连续工作满十五年,且距法定退休年龄不足五年的。”
   穆经理看看其他人,一个个正襟危坐,板着面孔,心里也是忐忑不安。这个可是得罪人的差事啊!
   下午,穆经理通知几个相关人员到一个简陋的小会议室里开会。会前他心里反复揣摩着该用怎样的表情,怎样的语气,怎样的用词,让大家能不会太震撼,不会太伤心,不会太激动,不会大发雷霆。他的心里怀着十万分的过意不去,这些都是跟他打拼了好多年的兄弟姐妹,现在让他开口说再见,情何以堪!但是公司的状况确实是很糟糕,公司的命令又是那么军令如山。他的脑袋胀胀的,思考着这几个人的情况,小兰,怀孕四个月了,老郭,还有一年就退休了,阿花也不在名单里,这三个人是不能裁了,那剩下的就只有王课长,李工,小谢,燕子,这里面要选一人出来。
   会议室门开了,几个人准时报到。
   穆经理面带微笑,注视着这几个多年的同事,笑容里藏着尴尬。
   “各位,大家也看到了,我们公司的订单呢,越来越少,而且我们的客户太单一,产品也没有多元化,公司呢已经硬撑几个月了……公司目前的策略是精减人力,希望大家能够体谅。当然公司会严格按照劳动法,按N+1对大家进行赔偿……大家回去先想一下,我们部门一个指标,必须要完成。”他略带苦涩的话里又透露出使命必达的决心。
   会场也如部门经理级的会议一样平静,原先设想的震撼伤心激动生气统统都没有,好像大家早就知道了一样,穆经理长长出了一口气,“散会吧。”他疲惫地往椅子上一靠,好像卸下了千斤重担。
   15号一早,还没有走到办公室,燕子就走过来:“经理,算我一个吧,我想去学习做蛋糕,做甜点。”
   穆经理楞了一下,这个是他没有想到的,竟然还有人主动报名,而且是他认为做事很好的一个。
   “你再想想,还没那么急,冷静点。”穆经理笑着说,“你的工作很重要,你做得也很好。”
   “我想好了,按裁员的要求,就只有王课长,李工,小谢,我们四个符合,但是李工今年54了,他如果出了这个厂,很难找到工作了。谢姐两个孩子在上大学,正是用钱的时候,王课长是公司的主要干部,肯定不可能他走的。我一个人单身,年龄也才32岁,出去找工作也容易。况且我真的想学一门手艺,这样才有机会自己创业,虽然小生意,但也好过打工吧!”
   穆经理心里头一热,这个平凡得不能再平凡的女孩儿,今天突然让他感觉分外的不一样,她那不算很漂亮的脸上一脸真诚,大眼睛里透露出一股坚毅,仿佛舍我其谁的样子。
   “你先去上班吧!”穆经理笑着说。有人报名固然让他不至于为了裁员跟大家闹得不愉快,但是他也肯定不想让一个优秀的同事这样走掉。他需要再思考一下。
   一个下午,穆经理把自己关在办公室里,思考着怎么处理这件事。怎么样让任务顺利完成,并且不会影响正常的工作,同时不伤了大家这么多年的感情。
   他靠在大板椅上,一脸凝重,两眼盯着办公室墙上的标语,“唯一永恒的是变化”,这是总经理经常讲的一句格言,他在提醒大家这个世界是不断发展变化的,必须提高自身素质,才能在这瞬息万变的社会上立于不败之地。
   16号下午,穆经理把燕子叫到办公室里。
   燕子还是那么轻松自在的样子,并没有因为可能的结果而郁结。
   “你确定了吗?”穆经理轻声问道,他那平时严肃的脸上竟然多了一分慈祥。
   “确定了,我走吧,这样你也好做,其他同事也能放下心怀,学一门技能,换一下环境,说不定会更好呢!再不济,我也年轻啊,跌倒重来就好了。”她认真地对穆经理说。
   “好吧,那就定下来啦,真如你说的,换个环境,拼一把,也许会有不一样的人生。”穆经理一下子也释怀了,这是一个积极上进的女孩儿,这是一个充满爱心的女孩儿,这样一个正能量满满的人,到哪里都是一样的受人重视,招人喜欢,放走她何尝不是在鼓励她再攀人生的高峰呢!
   21号,燕子办完了离职手续,莫名的伤感涌上心头,她的泪水在眼眶里转了几圈,还是没有忍住,顺着脸颊淌了下来。
   一张洁白的纸巾递了过来,穆经理不知道啥时候走到她的身边,穆经理身边还站着小谢,李工,张课,阿花,大肚子的小兰,老郭,大家一个个心情沉重的样子。
   小谢过去拥抱着燕子,一句安慰的话都说不出来,大家静静地站在那里,空气都有点凝固了。
   “大家怎么了,大家高兴点好不好,我毕业啦!等我学会做甜点了,我要在公司旁边开一家面包店,你们可要来捧场啊!”燕子赶紧打破这沉闷的气氛。
   “是啊是啊,大家都开心点,”穆经理也笑了起来,“燕子总是要高飞的嘛!”
   大家都笑起来了。

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【编者按】裁员是一个严肃又难以开展的事件,主持裁员的人一定要百般措辞,这极考验主持者的共情能力与果断处事能力。小说就是这样的开始。如当下现实,到处都充盈着虚伪,内卷,宫斗,而本篇小说却让人感觉到真诚与清新之气。燕子的主动离职,以及其他相关人员对于裁员之事报以平常心,这倒是现代职场人对于工作岗位的双向选择,如九五后们,零零后们,几乎不会因一次两次的工作被选择而如六七十年代那批人似的如临深渊,选择工作与工作选择成了稀松平常之事。但到底,择业是人生大事,即便是燕子,她出了这个工作场所也必须以更高的目标与台级向前行。与其说她被动被裁,不如说主动辞职,当然燕子周全的考虑,有利他的境界,是这篇小说要表达的东西,立意上没有缺憾,于小说而言,略于平面。小说于矛盾中滋生,于矛盾的激烈摩擦中会有精彩的呈现,尤其微小说,麻辣总会让人品咂滋味。感谢投稿,问好!【编辑:雪飞】

大家来说说

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1 楼        文友:雪飞        2023-03-09 22:00:54
  技能是立身之术,心术,手术,现代人的技能啊,五花八门,难得有燕子这样的人,感谢投稿文心小筑,问好!
2 楼        文友:雪碧        2023-03-10 16:56:45
  燕子是一个隐藏在幕后的焦点人物,作者在关键时刻把她推到前台,巧妙地完成主题使命。
   感谢分享学习,遥祝春安!
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