【宁静·承】面子与美(随笔)
时下,一些人对美的追求走向了表面化、片面化,做事奉行“面子至上”的潜规则。这是一种极其肤浅的、被扭曲了的审美观在作祟,是在蚕食党和政府的威信,是对社会发展进步的一种极大危害。
我这些年在网上看到过很多招人广告,都充斥着这种被扭曲了的审美观气味。比如人的相貌,就成了一些单位录用职员的潜规则,甚至在现实中还成为恋爱、工作学习合作的条件首选,以致成为生活、工作等细枝末节上的不当追求。你想当保安,但你长得丑、身材不够魁梧,就难被录用。你相貌丑陋,完成工作任务,就不愿与你搭伴。这些单位的领导以及这样做事的人,似乎是在工作上追求美,似乎有了这些外在的东西就是要了面子。为了这个面子,就提出了这种与工作没有逻辑关系的颜值要求来。试想想,这当保安、工作搭伴和相貌有逻辑关系吗?颜值决定工作能力吗?颜值高是好,却与工作没有任何关系。电视剧《西游记》中的孙悟空,瘦猴一个,个子矮,又很丑陋,却是当保安的绝顶高手,在保护唐僧西天取经中发挥了主导性作用。白骨精、玉面狐狸精、老鼠精等反面角色都有姣好的面容,不都败给相貌丑陋的孙悟空了么!
任何事物都有面子和里子两个方面。比如一座山,面子是山的形状和附着在上面的土壤、裸露的石块和植被,而里子则是构成山体的巨石。二者的作用、地位、轻重清晰可见。美不仅仅体现于表面上,还有其内在的更为重要的东西支撑着。但有些人却宁愿脱离这个实际,颠倒是非、混淆黑白,把面子列于首位,完全忽略了起支撑作用的里子。更有甚者,明知故犯,刻意造假,把面子工程做到极致,里子工程却搞得一塌糊涂。并以此图谋提拔升职,图谋个人私利。这样做会有好的效益吗?这不成脱离实际的空运转了吗?
在很早以前的相声和小品中,有句很有趣的话:“自己花了钱,却图了别人的好看。”这话说得再形象不过了,是调侃买衣人的,意思是说买衣人花了钱,自己却什么也没捞着,倒是让别人得了好看的好处。这样做也太不划算了,形同充当了一回大傻瓜。当初,我只是当作笑料来看待,并未深究其中的道理。不承想,过了多少年后,这调侃之事竟成了许多人做事的普遍模式,且让其乐此不疲。细细想来,这话涉及办事者的面子、做事理念、办事效率,的确没那么简单。这话是对理智做事的一种昭示,深刻揭示出一个道理——要厘清事物之间的因果关系,做事首先考虑的应当是目标。我们做事要遵循逻辑思维,做到有因有果,决不能做无因求果的傻事。
有些人做事偏偏不考虑目标,更不谈效率。而是遵循面子至上的错误理念,脱离实际大搞面子工程,强化那些无用或无大用的表面工作。这就如同做一个建设项目,不把精力放在资金的筹集、建材的准备、建设的组织、质量的监管这些实打实的事情上,却津津乐道于写计划、总结和演讲、拍照、档案制造等虚假的材料印证工作之上。这就应了那句调侃语中的“自己花了钱,却图了别人的好看”,寄希望于不可能的事物之上。是为面子而刷存在感,是对起决定性作用的、真正涉及效率的“里子”的直接忽视,是试图通过造了假的面子工程遮盖事物的真相。目前,这样做事的人时常可见。试想,用这种理念去做事,能有效率可言吗?这是对工作的一种极不负责,是货真价实的丧失理智。为面子而行不理智的做法,目前还有另一种方式,这就是做事求全责备,追求事事完美。从表面上看,这似乎是一种宝贵的敬业精神,但在本质上,却是一种极端不理智的假象,是借高要求显摆承办者能力强。俗话说,人无完人、金无足赤,这是被历史与现实都证实了的正确结论,是人人皆知的公理。承办者寄希望于这种不可能实现的目标之上、就是一种故意做作,是不会有好的下文的。不仅如此,还会因此而消耗大量精力,削弱做事实效,使之最后沦为第一种情况的类似结局——面子工程、虚假材料成堆,实际效果差之千里,甚至产生极大的副作用。
我在基层工作了这么多年,就时常遇到这类情况。三四年前,单位组织了一个帮扶活动,到一所养老院去帮扶住养老人。领导带着几十号人浩浩荡荡地来到养老院,一进院门什么也不干,首先找了一个养老院标识物景物,让几十号人披红挂彩,扯起一条写有口号的横幅拍照。之后,领导也不安排这几十号人的帮扶任务,就急不可耐地慰问住养老人去了。那些性格温和或神思恍惚的住养老人,隔三差五地成了领导的慰问对象。领导虽与这些老人拉家常,却是一副居高临下的态度,机械地嘘寒问暖一番。他们如临考场,就像《红楼梦》中的刘姥姥进了大观园一样,听得含含糊糊,像一台机器一样回答问题。领导问这,他们答好;领导问那,他们也答好。事实上领导说的事究竟好不好?他们早已不在乎了,他们就为完成这个任务而已。跟着领导的几个下属,则都忙忙碌碌地为领导搞服务、拍照。但在这时,大多数职工却都在院子里清闲着,有位职工实在闲得难受,不知从哪里找来了一把扫帚,在院里胡乱划拉了几下,就完事了。试想想,这样刻意为面子,去履行帮扶程序,在形式上虽完美无缺,却彻底放弃帮扶工作的里子,会有好效果吗?
说白了,这次活动的唯一作用就是凑齐了领导要求的帮扶材料,如走访照片、工作信息、总结等。而领导和我们都是充当了一次表演的角色。领导就为图个好看,帮扶就为造出完美无缺的工作档案。这面子工程是足了,里子却空虚着。领导认为这样已达到了目的。如果你去责问领导,他肯定会说,帮扶材料有了,看望的行动也有了,这工作已经很完美了。如你在出发前提出不去看那些神思恍惚的老人,他肯定说这个程序很重要,肯定会批评你在工作上不追求美,太没上进心了的。他认为在工作程序上面面俱到,就是追求工作之美,就是对上级负责。至于能否为群众负责,他根本不会考虑,什么工作效果、工作目标,他是不去考虑的。他只认可表面上的美,只想着自己的前程。
在两三年前,我还经历了一次更显“面子至上”理念的扶贫工作。由于国家对扶贫有很高的要求,一些基层难以达到,就变通着搞面子工程。于是,就出现了里子上的工作虚假。从表面上看,领导虽然显得特别拥护国家的扶贫工作政策,心里却怀着逃脱工作责任追究的打算。但在他们的心里依旧迷迷糊糊,追求着虚幻的所谓工作之美。他们在扶贫的工作程序、工作方式上,穷尽了网上和现实中发现的各种做法,不厌其烦地安排了扶贫告知书、扶贫工作记录、扶贫队员驻村规定、结对帮扶台账的各种操作,以及多种多样的帮扶方式,还建立了所谓的帮扶监督机制(其实只是个摆设)。这些操作的真假暂且不论,繁杂的扶贫形式却是样样齐全。这使得扶贫工作十分繁琐,工作量陡增,以致为了这个完美无缺的表面形式而频繁拍照、频繁填表、频繁下乡、频繁应付检查。可是,有用的扶贫措施却十分贫乏。追根究底,都可归为单一的资金帮扶,并无改变贫穷面貌的其它真实有效措施。
这就是说,政府只有发放帮扶资金这一有效措施,并无有效的帮扶手段。但从表面上看,帮扶的形式多种多样,甚至有丰富多彩之迹象。但在事实上,实质性的东西却少之又少。比如政府给贫困户发放两千元的帮扶金,便杜撰出一个“扶贫羊”的形式来实现,还给出了一个冠冕堂皇的理由——政府送贫困户羊羔,让其养羊致富。其实,贫困户根本就没见到羊羔,更未去养羊。而是政府通过第三方养羊,以贫困户入股分红的形式实现扶持款的发放。而这个扶持款也不一次发给贫困户,而是以入股的形式去分红。那么,羊羔究竟去哪了?其实是政府把扶贫资金给了第三方(养羊者)买羊羔,让第三方替贫困户养羊,然后再给贫困户分红。实质上,贫困户只是分期得到了扶持金,并未得到事实上的养羊扶持。第三方才是被真正扶持了的养羊对象。待扶贫结束后,贫困者依旧没有养羊致富的技能,依旧贫困着。但对这些基层官员而言,扶贫方式就不再单一了,扶贫措施也显得丰满而有张力了。最后,把汇报材料写成了一篇“十全十美”的美文。若用“理想是丰满的,现实是骨感的”来形容这些扶贫工作,那是最恰如其分不过了。
综上所述,在这几例做事的过程中,承办者均刻意追求着表面之美,均是从面子的角度考虑了工作。但这些面子工程都是很虚伪的,根本就经不住事实的检验,在事物的里子面前,这些熠熠生辉的面子工程根本就不堪一击。
其实,事物之美既包括面子,又包括里子。面子只是形式,是表面上的东西。而里子是内容,是对事物起决定作用的实质性东西。事物之美虽呈现于其表面,却要靠实质性的内容来支撑。而且,在现实社会中,并不存在那种理想化了的东西,十全十美的事物根本就没有。真实的美都是残缺的。但美有自己的视角,就像一座山,从某个方向望去,是一尊大佛,完美无缺;但走近一看,或从另一个方向看,就没有那么完美了。因此,追求美不能表面化、片面化,不能走向极端,否则就一事无成,甚至物极必反,成为工作生活中的笑料。