早年间的老国营车间，那时候没有什么自动化设备，满眼都是老旧的机床、皮带轮，车间里一天到晚机器轰鸣，机油气味浓重，铁屑满地。那个年代，工厂要生产、要出产量、要完成任务，完完全全靠一线工人的一身力气、一身汗水硬拼出来的。
　　 那时候车间里最风光、最受人敬重的，全是那些身强力壮、膀大腰圆的老师傅。
　　 抡大锤、锻打毛坯、搬运铁块、扛运物料、打磨除锈，所有又重又累的粗活脏活，全都离不开这些壮劳力。那时候厂里实行计件干活，干得多挣得多，谁力气大、手脚麻利、能熬夜、能吃苦，谁的产量就高，工资就多，在车间里说话也有分量，人人都高看一眼。
　　 这些常年出大力、流大汗的老工人，打心底里就瞧不上办公室里那些戴眼镜、拿笔杆的技术员、文化人。
　　 在他们眼里，这些读书人都是肩不能扛、手不能提，一点力气没有。搬不动铁块，扛不动物料，普通的粗活都干不来，要是论计件干活，连普通工人的一半都比不上。
　　 一天到晚就待在办公室里，风吹不着雨淋不着，夏天有阴凉，冬天不挨冻，天天趴在桌子上画图、算数据、看资料、改图纸。
　　 老师傅们私底下经常议论，都说这些文化人干不了实际活儿，不能出大力气，纯粹就是厂里吃闲饭、多张嘴吃饭的闲人，对生产起不到半点作用，有没有他们都无所谓。
　　 那几十年里，车间里的主角永远是体力工人，功劳是他们的，辛苦是他们的，汗水也是他们的。而那些搞技术、搞绘图、搞设计的知识分子，一直受人冷眼，被人误解，抬不起头，常年不被大家看好。
　　 那时候所有人心里都认准一个死理：工厂就是靠力气出产品，靠双手出零件。只要有力气、能下苦力，就能在厂里站稳脚跟；没有力气、干不了重活，再怎么有文化也不中用。
　　 岁月一年一年往前走，时代慢慢发生了翻天覆地的变化。
　　 老旧设备逐年淘汰，智能化、数字化、自动化设备一步步引进车间。
　　 最早被替代的就是手工绘图，从前技术员熬夜点灯，趴在图板上一笔一画手工描图，一张大图要耗费好几天功夫，又累又慢还容易出错。
　　 后来全部换成电脑制图，电脑上面轻轻点一点、改一改，图纸标准规范、线条工整，修改方便快捷，短短一会儿就能完成从前几天的工作量，效率直接翻了好几倍。
　　 再往后，下料、冲压、打磨、组装、流水线生产，全部换成自动化设备。
　　 电脑编程、系统控制，机器一开，流水线自动运转，配件源源不断生产出来，尺寸标准、误差极小，既省人工、又省力气、还节省时间。
　　 过去三五个人轮流干一整天的重活累活，现在一台自动化设备，短短几个小时就能轻轻松松完成，产量、质量、效率全都远远超过人工体力劳作。
　　 到这个时候，车间里的形势彻底来了一个大反转。
　　 那些一辈子靠一身蛮力吃饭的老工人，突然发现身边的重活越来越少，抡大锤、扛重物、搬铁块的活儿渐渐都被机器替代了。
　　 再好的身板、再大的力气，面对智能化机器也使不上地方，一身蛮力再也派不上大用场。
　　 大家这才清清楚楚看明白，现代化的工厂，早就不靠蛮力、不靠体力过日子了，真正撑起厂子发展、带动生产进步的，是知识、是技术、是科学设计、是现代化智能设备。
　　 那些曾经被大家看不起、被人冷落的技术员、年轻文化人，一下子成了厂里最关键、最离不开的人。
　　 设备调试、程序编写、图纸设计、故障排查、参数优化，样样都要靠他们的专业知识和脑力智慧。
　　 没有这些文化技术人员做支撑，再先进的机器也转不起来，再大的厂房也生产不出合格的产品。
　　 到这时，这些老一辈出大力的工人们才算真正彻底醒悟过来。
　　 年轻的时候仗着自己身强力壮，觉得力气能压倒一切，干什么活都只知道硬扛、硬搬、硬出力，从来不琢磨省力的窍门，不愿意动脑子，也看不起读书动脑筋的人。
　　 一辈子信奉蛮力大于巧劲，等到年岁渐长、时代变迁，才恍然大悟，世道早就不一样了。
　　 蛮力只能干一些粗重的老活，只有智慧、知识、科技，才能跟上时代的脚步，走得长远。
　　 后来车间里大家心态也都慢慢平和下来，不再谁看不起谁，谁攀比谁。
　　 老一辈体力工人，当年流血流汗、辛苦打拼，为工厂打下了坚实的底子，劳苦功高，功不可没。
　　 年轻一代技术人员，用知识创新、用科技赋能，带着工厂走向智能化、现代化，功劳同样很大。
　　 力气是过日子的根基，技术是往前走的翅膀，老工人有老工人的价值，年轻人有年轻人的本事。
　　 大家互相理解、彼此尊重、新旧配合、同心协力，车间的生产一天比一天稳定，日子也一天比一天兴旺红火。