一
　　 我去图书馆的路上，听见一位小女孩A跟另一位小女孩B在抱怨。
　　 小女孩A很生气，她说班干部C窃取了她的劳动成果，本来那件事情是自己做的，C跟老师汇报成果的时候，说是班干部C做的。结果，课堂上，老师表扬了C。
　　 小女孩B附和道：可不是吗，我们都知道是你做的，C太不要脸了。
　　 结果，两个女孩开始讨论C的各种不良事情，如C小气，C独断，C经常打小报告，C做事不灵活……结论是C的人品有问题，不跟C计较，总有一天C会遭报应的。A说，这事情也只能自己哽咽在心，谁让C是班干部呢！
　　
　　 二
　　 还有一次，我在去上海出差的火车上，听到一位粗壮大汉一边打电话抱怨，一边骂骂咧咧。
　　 粗壮大汉说，他说他们公司有一个奇葩领导，很多人都很讨厌，总是坐收渔翁之利，不干事，爱打小报告，很多成果都想捞进自己的口袋里。有一次，因为一个项目的问题，这位壮汉跟那位领导起了冲突，事情是这样的。
　　 本来，这件事情总负责人是壮汉，在策划和承办过程中，都是他在做事情。他很拼死拼活的去写策划方案，拉赞助，组织活动，陪客户喝酒吃饭，签署协议等，但到最后，这些功劳全部都被那位领导拿走了。他非常生气，对那位领导又骂又打，老板知道后，结果可想而知，那位领导只是被教训了几句，而他却丢了饭碗。
　　 身边的人都说，你不后悔吗？
　　 壮汉说，不后悔，对于这样的人，不要给他脸面，越给他脸面，他越嚣张，有第一次就会有第二次。虽然我被开除了，但后来老板也把那部分钱给了我。
　　
　　 三
　　 人生在世，大部分事情是自己无法预测的，面对不如意的事情，绝大多数人有两种心态，女孩A般容忍心态和青年壮汉的鲁莽心态。在我看来，这两种心态都是不可取的，因为很少有人会原谅一个伤害自己很深的人，而且对方伤害你后还悠哉悠哉地在你面前炫耀他（她）所谓的成果，你可以容忍一回，容忍两回，容忍第三回，但你无法容忍第三次后，那人过得依然悠哉悠哉，依然不考虑他人感受无情的窃取他人劳动成果。放大点来说，如果这人窃取的是国家科研成果呢？警察会放过这样一个人吗？
　　 当你辛苦付出的劳动成果被人窃取的时候，后者似乎更容易获得好的结果，而前者似乎除了抱怨就只能忍气吞声，有苦都无法诉求。从经济学角度来说，过程往往不重要，结果才是最为重要的。实际效果证明了，后者虽鲁莽，却能够获得意想不到的收获。在这个过程中，领导的判辨结果往往至关重要，如诺一个领导碍于颜面，他就会把你开除掉，但是领导绝对有它的理由。要么是你做的实在太过分了，要么是对方还有利用价值，而你的价值已经定型定量了。这些都是有可能的。但是，就和壮汉所叙述的，那些劳动成果所得的，他一分也不少的进了腰包。被开除的抛开不提，这就是好的结果。
　　 但从道德伦理层面来说，青年壮汉的做法是不可取的，倘若人人都要用暴力解决问题，那么这个世界就乱套了，生活中就会处处充斥着危机，你的生命财产安全也无法保证。于是，我们只能学着容忍，然后不断地抱怨再抱怨，除了这样就只能这样。女生A的结果就是这样。当一个人沉浸在抱怨当中的时候，她的记忆无限的扩大，神经系统无比亢奋，那些年对方做的每一件事情，说过的每一句话，她都记忆犹新，而且她会成为一个偏执狂，恨意油然而生。她会把对方所有的缺点，所有的短处，所有的恶言恶行统统罗列出来，像一个解剖医生一样，一点点解剖，深怕遗漏了不该遗漏的地方。
　　
　　 四
　　 我也遇到另一位朋友，他是一个公司的小职员，每天兢兢业业的工作，总是能拿到好的项目，并且超额完成，可是自己的上司向老板表功的时候，总是不提自己的名字，而自己把自己的劳动成果占为己有。久而久之，他开始抱怨，开始仇恨。朋友聚会上，我们正吃得开心，他也总是提这些不开心的事情，瞬间让我们胃口大减。
　　 有一位朋友说，这样的事情，随处可见，重要的是你怎么去解决。首先，你要跟这位上司好好沟通，实在无法沟通，直接向他的上司反映实际情况，但是语言要得体。
　　 于是，我那位抱怨的朋友按照这位朋友的说法去做了。不久后，几个朋友聚餐问及此事，我的朋友很激动的说，事情已经解决了，上司听完我的话后，意识到自己确实存在表功心切，而忘记下属的感受。于是，在下一次的表功大会上，这位上司把主要功劳给了这位朋友。
　　 或许，你的上司、同学、朋友，还是路人甲没有我那位朋友那么好说话，但有一点是有必要的——沟通。只有通过沟通，你的心声和你的成绩才会被人重视。
　　
　　 五
　　 生活中，有些成果只能是自己由自己做，别人去享受的。就和诺贝尔奖一样，许多科研成果是一个集体所为，但是获奖的却只有一位。你能想象得到，其他人会不会同样愤愤不平，而自暴自弃。如果是这样，那么科学技术就会停滞不前。
　　 文秘工作者，他们再有才，光鲜夺目的还是他的领导，如国家领导人秘书；铁路修建工，他再努力，名利双收的还是设计与策划师，如詹天佑手下的铁路工；一个重大项目，低下的人干得再卖力，最后还是包工头和决策者获利……
　　 很多时候，因为职业、地位、需求等，你的劳动成果，在别人看来是微不足道的。你所谓的劳动成果只是为别人做嫁衣裳。而且很多时候，你不得不放弃你的劳动成果，而把自己劳动成果分给他人。
　　 我在一家报社实习的时候，本来是自己写的一篇文章，但你只能在你的领导后面加上“实习记者XXX”。甚至有时候，我写好的文章，他不会添加我的名字。现在在一个网络公司做编辑也是这样，因为工作需要，常常帮一些行业内专家写一些深度报道，署名的时候，你还不能把自己的名字写在前面……
　　
　　 六
　　 面对自己劳动成果被他人窃取，我们除了抱怨和暴力外，还需要好好沟通，以及保持平常心对待。
　　 你抱怨，是一种不自信的表现，因为你没有胆量去正视这样的问题。
　　 你鲁莽，是一种缺钱教养的表现，因为你在解决问题的时候，常常不计后果，而后只能落得被开除的下场。
　　 而沟通，却让你更有风度，你也许无法得到意想不到的结果，但你至少表达了你的意愿，再不开窍的人，也会心中有数，也会有所反省。
　　 保持平常心，不是说让你放弃你的权利和成果，而是该是你的，永远都是你的，不该是你的，无论你怎么争取都不会是你的。